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Exemple de résultat
CV et lettre de motivation : coordinateur des opérations logistiques
CV (extrait)
Damien Moreau
Coordinateur des opérations · Valmont · [téléphone] · [e-mail]
Profil 6 ans à piloter la logistique quotidienne d'un groupe de restaurants de 120 couverts. Planification d'équipes jusqu'à 35 personnes, gestion des livraisons fournisseurs, gaspillage réduit de 18 %. Je souhaite mettre cette expérience de coordination de terrain au service d'une équipe de livraison et de transport.
Expérience
Directeur adjoint, Groupe Cuisine du Port · depuis 2021
- Coordination de plus de 40 livraisons fournisseurs par semaine sur 3 sites ; création d'un calendrier de livraison partagé qui a fait passer les livraisons manquées ou en retard de 9 à 2 par mois.
- Mise en place d'inventaires hebdomadaires et de stocks de référence : −18 % de gaspillage alimentaire la première année.
- Plannings de 35 salariés sur un logiciel de gestion des équipes, heures supplémentaires maintenues sous 5 % des heures.
- Formation de 4 chefs de service à l'ouverture et à la fermeture en autonomie.
Responsable de salle, Groupe Cuisine du Port · 2019–2021
- Gestion du service jusqu'à 260 couverts par soir et traitement immédiat des incidents fournisseurs.
Compétences : planification et plannings · gestion des stocks · coordination fournisseurs · Excel (tableaux croisés dynamiques, RECHERCHEV) · logiciel de planning · formation d'équipe
Formation : BTS Management en hôtellerie-restauration, Lycée hôtelier de Valmont, 2018
Lettre de motivation
Madame, Monsieur,
Je vous adresse ma candidature au poste de Coordinateur des opérations. Depuis six ans, je fais tourner à l'heure un groupe de restaurants très actif, et une grande partie de ce travail relève de la logistique : acheminer les bons produits vers trois sites, dans les délais, avec les bonnes personnes pour les réceptionner.
Votre annonce mentionne la planification des tournées, les plannings des chauffeurs et la relation fournisseurs. Au Groupe Cuisine du Port, je coordonne plus de 40 livraisons par semaine et j'établis les plannings de 35 personnes. Quand les retards de livraison sont devenus un problème, j'ai mis en place un calendrier partagé avec les fournisseurs et fait passer les créneaux manqués de neuf à deux par mois. J'aimerais appliquer la même méthode à vos tournées.
À l'aise avec Excel et les logiciels de planning, j'apprends vite de nouveaux outils. Je serais ravi d'échanger avec vous sur la manière dont mon expérience peut soutenir votre équipe.
Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, mes salutations distinguées. Damien Moreau
Client : Damien Moreau, qui passe de la restauration à la logistique. Offre visée : Coordinateur des opérations chez Transports Nordpont, société régionale de livraison.
Le client et tous les détails sont fictifs.
À propos de ce service
Beaucoup de postes sont pourvus avant même d'être publiés : écrire à une entreprise que vous voulez rejoindre peut donc fonctionner, mais une candidature spontanée doit être courte, précise et facile à transférer au bon responsable. Nous rédigeons une lettre qui montre que vous comprenez ce que fait l'entreprise aujourd'hui, nomme l'équipe ou le problème sur lequel vous pourriez aider, apporte une ou deux preuves tirées de votre expérience et se termine par une demande claire et sans pression, comme un court appel. Elle s'adresse à une personne nommée, pas à « Madame, Monsieur ».
Ce qui est inclus
- Ce que vous recevezUne lettre de candidature spontanée prête à l'emploi pour une entreprise, assez courte pour être transférée, plus une version LinkedIn ou e-mail et un message de relance dans les formules supérieures. Vous la recevez sous forme de texte sur la page de commande et en fichier Word (.docx) ou PDF.
- Propre à l'entrepriseMontre que vous savez ce qu'elle fait aujourd'hui
- Un problème nomméOù vous pourriez aider, précisément
- Courte et facile à transférerFacile à transmettre au bon responsable
- Une demande sans pressionUn court appel, pas « embauchez-moi »
- Message de relanceEn Premium
Comment ça marche
- 1CibleVous indiquez l'entreprise et l'idée de poste
- 2LettreNous rédigeons une approche courte et précise
- 3ProspectionVous l'envoyez au bon interlocuteur
Ce dont nous avons besoin
L'entreprise et, si vous les connaissez, la personne ou l'équipe à qui vous écrivez, ce que vous savez de leurs activités actuelles, le type de poste souhaité, votre CV et une ou deux réalisations qui correspondent.
Nous vous demanderons :
- À quelle entreprise écrivez-vous, et pourquoi elle ?
- Savez-vous qui recevra la lettre ?
- Quel type de poste aimeriez-vous ?
Comparer les formules
| Formules | Essentiel1 entreprise9 € | Standard2 entreprises18 € | Premium3 entreprises + relances35 € |
|---|---|---|---|
| Délai | 1 jour | 2 jours | 3 jours |
| Retouches | 1 | 2 | 3 |
| Entreprises | 1 | 2 | 3 |
| Version LinkedIn ou e-mail | Non | Oui | Oui |
| Message de relance | Non | Non | Oui |
| Commander Essentiel | Commander Standard | Commander Premium |
Paiement protégé
Vous payez à la commande, mais l’argent n’est versé que pour un travail validé.
- Prix fixeLe prix de la formule ne change pas après le paiement.
- L’argent est réservéAu paiement, le montant est seulement réservé. Il n’est versé à Dleex qu’une fois le travail validé.
- Vérifié avant livraisonChaque résultat passe un contrôle qualité avant de vous parvenir, et vous le voyez sur la page de la commande avant de le valider.
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- Validation au bout de 3 joursSi, dans les 3 jours suivant la livraison, vous n’avez ni validé le travail ni demandé de retouches, il est validé automatiquement. Si vous écrivez dans le chat de la commande après la livraison, la commande est mise en attente ; après notre réponse, nous pourrons relancer le délai de 3 jours et vous le signalerons dans le chat.
- Travail refait ou remboursement intégralSi le résultat ne correspond pas à votre brief et que les retouches n’y ont rien changé, ou si le travail prend plus du double du délai prévu, écrivez dans le chat de la commande : nous referons le travail ou vous rembourserons intégralement.
Questions et réponses
Trouvez-vous l'interlocuteur pour moi ?
Non, nous ne recherchons pas de contacts. Si vous ne connaissez que l'entreprise, nous indiquons quelle fonction chercher et comment adresser la lettre.
Puis-je envoyer la même lettre à plusieurs entreprises ?
Une candidature spontanée fonctionne parce qu'elle est précise : chaque entreprise a donc besoin de sa propre lettre. Standard et Premium incluent des lettres pour deux ou trois entreprises.
Ajouterez-vous une expérience que je n'ai pas ?
Non. Nous présentons votre expérience réelle sous son meilleur jour, mais n'inventons jamais d'emplois, de résultats ou de compétences.