Ogłoszenia o pracę dla personeluOpisy stanowisk

Ogłoszenia o pracę dla personelu sklepów, restauracji i hoteli

Zwykle gotowe w ok. 15 minutPoprawki w cenieKontrola jakości
Ochrona płatnościSzczegóły
  • Poprawki w ramach pakietu są bezpłatne.
  • Jeśli nie odpowiesz w ciągu 3 dni od dostarczenia pracy, zostanie ona zaakceptowana automatycznie.
Zamów · 76 zł

Pieniądze są rezerwowane w chwili płatności i przekazywane dopiero po akceptacji pracy.

Ogłoszenia o pracę dla personelu sklepów, restauracji i hoteli

Przykładowy rezultat

Przykład dla pakietu Standard

Ogłoszenie o pracę: mechanik rowerowy do osiedlowego serwisu

Pełne ogłoszenie

Mechanik rowerowy (pełny etat, warsztat)

Szprycha · dzielnica Nadrzecze · 6 500–7 500 zł brutto miesięcznie, zależnie od doświadczenia

Jesteśmy osiedlowym sklepem rowerowym i naprawiamy około 60 rowerów tygodniowo: miejskie, dziecięce, elektryczne i od czasu do czasu klasyczną szosówkę. Od marca do października warsztat ma pełne ręce roboty, dlatego szukamy mechanika, który lubi rozwiązywać problemy i tłumaczyć je klientom prostymi słowami.

Czym się zajmiesz

  • Diagnoza i naprawa rowerów umówionych na serwis: hamulce, przerzutki, koła, łożyska
  • Składanie nowych rowerów z kartonu i ustawianie ich pod rowerzystę
  • Krótka, jasna notatka na każdym zleceniu i omówienie z klientem, co zostało zrobione
  • Porządek w warsztacie i narzędziach
  • Pomoc na sklepie w ruchliwe soboty

Czego oczekujemy

  • Co najmniej rok praktyki w naprawie rowerów, płatnej lub wolontariackiej
  • Swobody w pracy z hydraulicznymi hamulcami tarczowymi i regulacją przerzutek
  • Umiejętności planowania dnia według listy rezerwacji i wczesnego sygnalizowania, gdy zlecenie się przeciągnie

Mile widziane

  • Doświadczenie z silnikami i bateriami rowerów elektrycznych
  • Centrowanie i zaplatanie kół
  • Uznany certyfikat mechanika

Jeśli spełniasz wymagania, ale nie wszystkie punkty z "mile widzianych", i tak aplikuj.

Co oferujemy

  • Umowa o pracę, 38 godzin tygodniowo, od wtorku do soboty, do 18:00
  • Płatne szkolenie z systemów rowerów elektrycznych w pierwszych 3 miesiącach
  • Ceny pracownicze na części i rowery oraz darmowy coroczny przegląd dla rodziny
  • 26 dni płatnego urlopu, wykorzystywanego głównie w spokojnych miesiącach zimowych

Jak aplikować

Napisz kilka zdań o rowerach, przy których pracowałeś(-aś), i o swojej dostępności na [e-mail]. List motywacyjny niepotrzebny. Odpowiadamy wszystkim w ciągu 5 dni roboczych, a wybrane osoby zapraszamy na płatny, 2-godzinny dzień próbny.

Krótka wersja: media społecznościowe

🔧 Szukamy mechanika rowerowego do Szprychy na Nadrzeczu. 6 500–7 500 zł brutto, wt–sob, płatne szkolenie z rowerów elektrycznych. Wystarczy rok doświadczenia w naprawach, resztę Cię nauczymy. Zgłoszenia: [e-mail]

Krótka wersja: komunikator

Cześć! Szprycha szuka mechanika rowerowego na pełny etat: 6 500–7 500 zł brutto, wt–sob, rabaty pracownicze i płatne szkolenia. Znasz kogoś, kto lubi naprawiać rowery? Prześlij dalej.

Klient: Szprycha, sklep rowerowy z warsztatem, 6 pracowników Dostarczono: pełne ogłoszenie oraz krótkie wersje do mediów społecznościowych i komunikatorów

Klient i wszystkie dane są wymyślone.

O usłudze

Kasjerzy, kelnerzy, kucharze, pokojowe, bariści czy sprzedawcy często czytają ogłoszenia na telefonie i decydują w kilka sekund. Piszemy krótkie, przyjazne ogłoszenia, które zaczynają się od tego, co dla nich ważne: stawki za godzinę lub zmianę, grafiku, lokalizacji, napiwków lub posiłków i tego, jak szybko mogą zacząć, a potem podają proste obowiązki i łatwy sposób aplikowania.

Co obejmuje usługa

  • Co otrzymujeszGotowe ogłoszenia na każde stanowisko z wynagrodzeniem, grafikiem, lokalizacją, obowiązkami, benefitami i sposobem aplikowania, a w wyższych pakietach także krótkie wersje do mediów społecznościowych i komunikatorów. Otrzymujesz je jako tekst do wklejenia lub pobrania w pliku.
  • Najpierw stawka i zmianyTo, czego kandydaci szukają przede wszystkim
  • Przyjazne dla telefonówKrótkie linijki, szybkie do przejrzenia
  • Proste obowiązkiZwykłe słowa, bez korporacyjnego żargonu
  • Łatwe aplikowanieTelefon, wiadomość lub wizyta na miejscu
  • Kilka stanowisk narazJeden styl dla całego zespołu

Jak to działa

  1. 1
    BriefPodajesz stanowiska i warunki
  2. 2
    PisaniePiszemy ogłoszenie na każde stanowisko
  3. 3
    DostarczenieOtrzymujesz teksty gotowe do publikacji

Czego potrzebujemy od Ciebie

Stanowiska, wynagrodzenie i grafik dla każdego z nich, lokalizacja, benefity, główne obowiązki, ewentualne wymagania, takie jak pozwolenie na pracę czy orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne, oraz sposób aplikowania.

Zapytamy Cię:

  • Na jakie stanowiska rekrutujesz?
  • Jakie są wynagrodzenie i grafik na każdym stanowisku?
  • Jakie benefity oferujesz?
  • Jak kandydaci mają aplikować?

Porównaj pakiety

Podstawowy1 ogłoszenie38 złStandard3 ogłoszenia76 złPremium5 ogłoszeń147 zł
Termin1 dzień2 dni3 dni
Poprawki123
Stanowiska135
Krótka wersja do mediów społecznościowychNieTakTak
ZamówZamówZamów

Ochrona płatności

Płacisz przy składaniu zamówienia, ale pieniądze są przekazywane tylko za zaakceptowaną pracę.

  • Stała cenaCena pakietu nie zmienia się po zapłacie.
  • Pieniądze są zarezerwowanePrzy płatności kwota jest tylko rezerwowana. Serwis otrzymuje ją dopiero po akceptacji pracy.
  • Sprawdzone przed dostarczeniemKażdy wynik przechodzi kontrolę jakości, zanim do Ciebie trafi, a przed akceptacją widzisz go na stronie zamówienia.
  • Bezpłatne poprawkiProś o poprawki w ramach briefu tyle razy, ile przewiduje pakiet.
  • Akceptacja po 3 dniachJeśli w ciągu 3 dni od dostarczenia pracy ani jej nie zaakceptujesz, ani nie poprosisz o poprawki, zostanie zaakceptowana automatycznie. Jeśli po dostarczeniu napiszesz na czacie zamówienia, zamówienie czeka; po naszej odpowiedzi możemy ponownie uruchomić odliczanie 3 dni i poinformujemy o tym na czacie.
  • Ponowne wykonanie lub pełny zwrot pieniędzyJeśli wynik nie odpowiada Twojemu briefowi, a poprawki tego nie naprawiły, lub praca trwa ponad dwa razy dłużej niż termin, napisz na czacie zamówienia: wykonamy pracę ponownie albo zwrócimy całą płatność.
Jak to działa →

Pytania i odpowiedzi

Czy możecie napisać ogłoszenie na plakat w witrynie?

Tak. Wspomnij o tym w briefie, a dodamy bardzo krótką wersję, która zmieści się na wydrukowanej kartce.

Czy publikujecie ogłoszenia lub selekcjonujecie kandydatów?

Nie. Piszemy teksty; ty je publikujesz i rozmawiasz z kandydatami.

Czy sprawdzacie zgodność ogłoszenia z prawem pracy?

Nie. Przed publikacją sprawdź stawki, godziny i sformułowania pod kątem lokalnych przepisów, na przykład dotyczących płacy minimalnej.

Nie ma tu odpowiedzi?

Wszystkie usługi w kategorii Opisy stanowisk

Więcej w kategorii Opisy stanowisk

Powiązane kategorie

Pisanie CVListy motywacyjne
Zamów · 76 zł· ~15 min