БизнесЗащита оплатыПодробнее
- Доработки в рамках пакета бесплатны.
- Если вы не ответите в течение 3 дней после сдачи, работа будет принята автоматически.
При оплате деньги резервируются и переходят сервису, только когда вы примете работу.

Пример результата
Комплект для собеседования: бариста в оживлённую кофейню в центре города
Короткая вакансия
Бариста, полный день, центр города. 18–20 $ в час плюс чаевые, смены с 6:30, два выходных дня в месяц рабочие. Вы будете готовить кофе примерно для 600 гостей в день, держать бар в чистоте и помнить, что пьют постоянные гости. Достаточно полугода работы за загруженной стойкой, наши рецепты покажем.
Этап 2: основное собеседование (4 из 18 вопросов)
| Навык | Вопрос | Сильный ответ | Слабый ответ |
|---|---|---|---|
| Работа под нагрузкой | «Расскажите о самой загруженной смене. Что вы делали, когда очередь дошла до двери?» | Реальная смена, ясный порядок действий, вовремя попросил помощи | Общие слова, «просто работаю быстрее» |
| Забота о гостях | «Постоянный гость говорит, что флэт уайт сегодня не такой, как обычно. Ваши действия?» | Уточняет, что не так, переделывает, проверяет помол | Спорит или переделывает молча |
| Работа в паре | «Как вы делите бар с коллегой, когда вы оба готовите напитки?» | Чёткие роли, проговаривает заказы, убирает по ходу | Предпочитает работать один |
| Надёжность | «Смены начинаются в 6:30. Как вы будете добираться?» | Конкретный план и запасной вариант | Плана нет |
Карта оценки (веса)
| Навык | Вес | Оценка 1–5 |
|---|---|---|
| Работа под нагрузкой | 30% | |
| Забота о гостях | 25% | |
| Основы кофе | 20% | |
| Работа в паре | 15% | |
| Надёжность | 10% |
Файлы: Word и PDF. Все вопросы о работе: ни одного о возрасте, планах на семью, здоровье, вере или происхождении. Мы не ищем кандидатов и не связываемся с ними, а решение, кого нанять, остаётся за вами.
Клиент: кофейня «Утренний сгиб», 9 сотрудников и около 600 заказов в день. Задача: нанять бариста, который не теряется в утренний час пик и приветлив с постоянными гостями. Пакет «Стандарт»: вакансия в двух вариантах, телефонное интервью и основное собеседование, 25 вопросов и карта оценки с весами. Ниже отрывок.
Клиент и все данные вымышлены.
Об услуге
Бухгалтера нанимают за точность и надёжность, а обычный разговор редко показывает и то, и другое. В наборе вакансия и вопросы по работе, которую вы опишете: первичка и счета, сверки, закрытие месяца и года, зарплата или отчётность, если они входят в обязанности, ваша учётная программа и то, как человек находит и исправляет ошибки. Ориентиры показывают сильные и слабые ответы, а карта оценки помогает сравнивать кандидатов. В Premium есть практическое задание на условных цифрах с критериями проверки. Правила учёта и отчётности в странах разные, поэтому вопросы строятся по вашему описанию, а профессиональные детали стоит проверить главному бухгалтеру. Набор не даёт советов по учёту и налогам. Мы не ищем кандидатов, не связываемся с ними и не советуем, кого нанять.
Что входит
- Что вы получитеДокумент Word и PDF для найма бухгалтера: вакансия, вопросы по компетенциям для каждого этапа пакета, на что обращать внимание и карта оценки. Начиная со Standard, ещё короткий звонок об опыте и программах, краткая вакансия для сайтов поиска работы и карта оценки с весами; в Premium ещё третий этап, практическое задание на условных цифрах с критериями проверки и вопросы для рекомендателей.
- Основы учётаПроводки, счета, сверки и закрытие периода
- Ваши программыВопросы под вашу учётную программу и таблицы
- Точность и срокиКак человек проверяет себя, находит ошибки и успевает к срокам отчётности
- Карта оценкиЗнания, точность, надёжность и общение по одной шкале
- Корректные вопросыТолько о работе, без вопросов о возрасте, семье, здоровье и убеждениях
Порядок работы
- 1БрифВы описываете обязанности, программы и отчётность
- 2НаборПишем вакансию, вопросы, ориентиры и карту оценки
- 3СдачаВы получаете набор в Word и PDF на странице заказа
- 4Ваши собеседованияВы проводите собеседования, а профессиональные вопросы проверяет ваш главный бухгалтер
Что нужно от вас
Уровень (младший бухгалтер, бухгалтер, главный бухгалтер), обязанности: первичка, счета, зарплата, сверки, отчётность, страна и правила, по которым вы работаете, учётная программа и таблицы, размер бизнеса, обязательные и желательные навыки, вилка зарплаты и условия, которые вы действительно предлагаете, и сколько этапов собеседования планируете. Можно приложить описание должности или старую вакансию, до 3 файлов. Пожалуйста, не присылайте резюме кандидатов, настоящие финансовые документы и другие личные данные.
В брифе мы спросим:
- Какой уровень бухгалтера нужен?
- Чем человек будет заниматься каждый день?
- С какими программами и правилами вы работаете?
- Что вы предлагаете?
- Как вы будете проводить собеседования?
Сравнение пакетов
| Пакеты | ЭкономВакансия и 10 вопросов по учёту12 $ | СтандартЗвонок и профессиональное собеседование24 $ | Бизнес3 этапа и задание на сверку40 $ |
|---|---|---|---|
| Срок | 1 день | 2 дня | 3 дня |
| Доработки | 1 | 2 | 3 |
| Текст вакансии | полная версия | полная и краткая версии | полная и краткая версии |
| Вопросов для собеседования | 10 | 25 | 40 |
| Этапов собеседования | 1 | 2 | 3 |
| Компетенций | до 4 | до 6 | до 8 |
| Карта оценки | простая | с весами | с весами, на каждый этап |
| Тестовое задание и критерии проверки | Нет | Нет | Да |
| Должность | Бухгалтер | Бухгалтер | Бухгалтер |
| Заказать Эконом | Заказать Стандарт | Заказать Бизнес |
Защита оплаты
Вы оплачиваете заказ сразу, но деньги переходят сервису только за принятую работу.
- Фиксированная ценаЦена пакета не меняется после оплаты.
- Деньги резервируютсяПри оплате сумма только резервируется. Сервису она переходит, когда вы примете работу.
- Проверка перед сдачейКаждый результат проходит проверку качества, прежде чем попасть к вам, и вы видите его на странице заказа до приёмки.
- Бесплатные доработкиПросите изменения в рамках брифа столько раз, сколько предусмотрено пакетом.
- Приёмка через 3 дняЕсли в течение 3 дней после сдачи вы не примете работу и не попросите изменений, она будет принята автоматически. Если после сдачи вы напишете в чат заказа, заказ подождёт; ответив, мы можем начать отсчёт 3 дней заново и сообщим об этом в чате.
- Переделка или полный возвратЕсли результат не соответствует брифу и доработки не помогли или срок превышен больше чем вдвое, напишите в чат заказа: мы переделаем работу или полностью вернём деньги.
Вопросы и ответы
Вопросы будут соответствовать правилам учёта в нашей стране?
Мы строим их по правилам, отчётам и программам, которые вы назовёте, но не сверяем с действующим законодательством. Попросите главного бухгалтера или консультанта проверить профессиональные вопросы.
В задании будут наши настоящие цифры?
Нет. В нём условные цифры, похожие на вашу работу, например короткая выписка для сверки, так что настоящие финансовые данные никуда не уходят.
Это консультация по учёту или налогам?
Нет. Набор — это только документы для собеседования; он не даёт советов по учёту, налогам или праву.
Вы найдёте кандидатов или свяжетесь с ними?
Нет. Мы готовим документы, а вакансию публикуете, кандидатов приглашаете и собеседования проводите вы.
Вы подскажете, кого нанять?
Нет. Карта оценки помогает сравнить кандидатов по одним пунктам, но решение всегда за вами. Все вопросы касаются работы, без возраста, семьи, здоровья и убеждений.
Не нашли ответ?


